Of je nu medisch specialist bent, huisarts, tandarts of een ander medisch beroep uitoefent, als arts kun je natuurlijk ook arbeidsongeschikt raken. Je bent immers ook maar een mens. Werk jij in loondienst of als zelfstandige? Dan wil je hoe dan ook verzekerd zijn bij arbeidsongeschiktheid. Wij leggen je uit waarom.
Niet meer kunnen werken als arts omdat je arbeidsongeschikt bent is natuurlijk vreselijk! Helemaal als je een gezin moet onderhouden en een hypotheek moet betalen. Sluit daarom een AOV af via een onafhankelijk adviseur. Een adviseur brengt namelijk samen met jou je persoonlijke situatie en wensen in kaart, vergelijkt het aanbod van verzekeraars en geeft een persoonlijk advies. Zo weet je altijd waar je aan toe bent en betaal je nooit teveel.
En heeft je werkgever een arbeidsongeschiktheidsverzekering voor jou afgesloten? Dan zit je goed. Zo niet, dan ben je vanuit de sociale verzekeringen verzekerd bij arbeidsongeschiktheid. Wanneer je bij ziekte of een ongeval niet meer kan werken is je werkgever verplicht gedurende maximaal twee jaar minimaal 70% van het laatste verdiende loon (tot de loongrens) te betalen. Kun je na twee jaar niet terug aan het werk, dan komt de Wet werk en inkomen naar arbeidsvermogen (WIA) in beeld. De WIA kent 2 soorten uitkeringen: IVA-uitkering en WGA-uitkering. Grofweg val je dan als arts na twee jaar ziekte in één van deze categorieën:
Met een inkomensverzekering verzeker jij je van een inkomen boven de loongrens. Bij a.s.r. hebben we twee opties voor werknemers.
Raak jij in loondienst arbeidsongeschikt? Dan betaalt je werkgever de eerste 2 jaar je loon door. Heeft je werkgever geen aanvulling op je inkomen geregeld dan krijg je na die 2 jaar een uitkering van het UWV. Financieel kun je er dan flink op achteruit gaan. Met de Vaste lasten AOV zorg je zelf voor een aanvulling op je inkomen. Ook als je werkgever wel een inkomensaanvulling geregeld heeft kun je een Vaste lasten AOV afsluiten om je vaste lasten zoals je hypotheek, alimentatie, gas, water en licht te betalen.
Lees hier meer over de Vaste lasten AOV.
Heeft je werkgever geen aanvulling op je inkomen geregeld als je arbeidsongeschikt raakt? Kun je dan nog wel blijven wonen waar je woont? En kunnen je kinderen dan nog wel sporten en studeren? Met de WIA Excedentverzekering voorkom je dat jij en je gezin bij langdurige arbeidsongeschiktheid op een houtje moet bijten.