AOV 2.5 van a.s.r.
Nu je eigen baas bent, moet je het allemaal zelf rooien. Je moet je zaken goed regelen. Want stel dat je voor langere tijd ziek bent. Of plotseling niet meer kunt werken door een ongeluk. Dan wil je niet afhankelijk zijn van je familie of vrienden. Met onze AOV 2.5 regel je het goed en voordelig: een inkomen als je niet kunt werken.
- Keuze tussen uitkering van maximaal 2 of maximaal 5 jaar
- Lagere premie dan onze AOV en Flexibele AOV
- Ideaal voor startende ondernemers
Iets voor jou?
Als je zelfstandig ondernemer bent of directeur-grootaandeelhouder.
Als je zeker wilt zijn van de best mogelijke begeleiding bij arbeidsongeschiktheid én het voorkomen daarvan.
Als je een uitkering van maximaal 2 of 5 jaar voldoende vindt.
Als je een AOV zoekt die uitkeert tot aan je AOW-leeftijd, daarvoor kun je beter kijken naar onze AOV of Flexibele AOV.
Verzekeringskaart en voorwaarden AOV 2.5
Met een verzekeringskaart zie je in één oogopslag wat wel en niet verzekerd is als je onze verzekering afsluit. Het laat je op begrijpelijke wijze zien wat de polisvoorwaarden zijn. Je kunt onze verzekeringskaarten ook goed vergelijken met de verzekeringskaarten van andere verzekeraars in Nederland.
Hoe zit onze AOV 2.5 in elkaar?
Je verzekert een inkomen en begeleiding bij arbeidsongeschiktheid voor 2 of 5 jaar
Kies je voor onze AOV 2.5? Dan kies je voor een uitgebreide dekking voor een beperkte tijd:
- Raak je arbeidsongeschikt? Dan krijg je, afhankelijk van je keuze, maximaal 2 of 5 jaar een uitkering en begeleiding. Ben je na deze periode nog steeds arbeidsongeschikt? Dan stopt je verzekering. Je krijgt dan geen uitkering meer en ook je begeleiding stopt. Je moet na 2 of 5 jaar zelf weer voor een inkomen zorgen.
- Ben je binnen 2 of 5 jaar weer arbeidsgeschikt, maar raak je als gevolg van dezelfde aandoening of ziekte opnieuw arbeidsongeschikt? Dan geldt:
- Ben je langer dan 90 dagen arbeidsgeschikt geweest? Dan heb je recht op een nieuwe uitkeringsperiode van maximaal 2 of 5 jaar.
- Ben je korter dan 90 dagen arbeidsgeschikt geweest? Dan ontvang je een uitkering voor het aantal dagen dat je nog ‘over’ hebt van je 2 of 5 jaar.
- Ben je binnen 2 of 5 jaar weer arbeidsgeschikt, maar raak je als gevolg van een andere aandoening of ziekte opnieuw arbeidsongeschikt? Dan geldt:
- Ben je langer dan 30 dagen arbeidsgeschikt geweest? Dan heb je recht op een nieuwe uitkeringsperiode van maximaal 2 of 5 jaar.
- Ben je korter dan 30 dagen arbeidsgeschikt geweest? Dan ontvang je een uitkering voor het aantal dagen dat je nog ‘over’ hebt van je 2 of 5 jaar.
Bij arbeidsongeschiktheid krijg je 2 of 5 jaar een uitkering
Samen met je adviseur stel je de ideale dekking van jouw AOV 2.5 samen:Kies je verzekerde bedrag
- Je kunt een bedrag verzekeren tot 90% van je gemiddelde inkomen over de laatste 3 jaar. Je kunt maximaal € 50.000 verzekeren.
- Je verzekerde bedrag en de daaraan gekoppelde uitkering blijven gelijk. Ze stijgen dus niet mee met de inflatie. Wel kun je jouw verzekerde bedrag 1 keer in de 3 jaar verhogen met maximaal 20% zonder medische vragen tot een maximum van 90% van je gemiddelde inkomen.
- Je mag het verzekerde bedrag ook tussentijds verhogen. Dan moet je wel gezondheidsvragen invullen.
- Je mag je verzekerde bedrag altijd verlagen.
Kies het aantal wachtdagen
- Je bepaalt zelf hoeveel dagen je wilt wachten op je eerste uitkering. Je kunt kiezen uit een wachttijd van 30 of 60 dagen. Hoe hoger de wachttijd hoe lager de premie.
- Wil je het aantal wachtdagen verhogen? Dan hoef je geen gezondheidsvragen te beantwoorden. Je premie gaat dan omlaag.
- Je kunt ook altijd het aantal wachtdagen verlagen. Je moet dan wel vragen over je gezondheid beantwoorden. Je premie gaat dan omhoog.
Kies de drempel waarbij we gaan uitkeren
- Je kunt regelen vanaf welk arbeidsongeschiktheidspercentage je een uitkering wilt ontvangen. Standaard keren we uit vanaf 25% arbeidsongeschiktheid. Maar je kunt ook kiezen voor een drempel van 45%. Hoe hoger de drempel, hoe lager je premie.
- Je kunt altijd je uitkeringsdrempel verhogen. Je hoeft daarvoor geen gezondheidsvragen te beantwoorden.
- Je kunt ook altijd je uitkeringsdrempel verlagen. Je moet dan wel gezondheidsvragen beantwoorden.
Kies je eindleeftijd
- De standaard eindleeftijd voor onze AOV 2.5 is 68 jaar. Heb je een zwaarder beroep, zoals stukadoor of kapper? Dan is de eindleeftijd 55 of 60 jaar. Welke eindleeftijd voor jouw beroep geldt, kun je navragen bij je adviseur.
- Kies je voor een lagere eindleeftijd dan de standaard? Dan betaal je minder premie.
- Wil je de eindleeftijd verhogen? Dan moet je wel gezondheidsvragen beantwoorden.
- Wil je de eindleeftijd verlagen? Dan hoef je geen gezondheidsvragen te beantwoorden.
Vooral voor starters en ondernemers met een inkomen tot € 55.555
In dit soort gevallen kiezen ondernemers voor een AOV 2.5:
- Als studente bedrijfskunde gaf Samira al bootcamptrainingen in het park. Na haar studie gaat ze daarmee verder omdat het haar veel vrijheid geeft. Ze sluit een AOV 2.5 met een looptijd van 2 jaar af. Want als ze arbeidsongeschikt raakt en geen trainingen meer kan geven, verwacht ze snel een baan te vinden in het bedrijfsleven.
- Floris wil de komende 2 jaar kunnen bouwen aan zijn start-up. Daarom regelt hij bij zijn baas dat hij flink minder uren kan werken. Hij sluit een AOV 2.5 af omdat hij bij arbeidsongeschiktheid verzekert wil zijn van een financieel vangnet en niet slechts een WIA-uitkering op basis van 24-uur. Over 2 jaar wil hij voldoende geld verdienen met zijn start-up. Dan kan hij mogelijk een AOV met een uitgebreidere dekking afsluiten.
- Saskia werkte als jurist en wil na een coachingsopleiding nu haar eigen coachingspraktijk starten. Ze denkt dat de komende jaren geen vetpot zullen zijn. Haar inkomsten gaan voorlopig niet hoog zijn. Toch wil ze goed verzekerd zijn als ze ziek wordt of een ongeluk krijgt. Daarna ziet ze wel verder.
- Als studente bedrijfskunde gaf Samira al bootcamptrainingen in het park. Na haar studie gaat ze daarmee verder omdat het haar veel vrijheid geeft. Ze sluit een AOV 2.5 met een looptijd van 2 jaar af. Want als ze arbeidsongeschikt raakt en geen trainingen meer kan geven, verwacht ze snel een baan te vinden in het bedrijfsleven.
Waarom een AOV van a.s.r.?
Bij a.s.r. geloven we in de best mogelijke zorg voor onze klanten:
- We zijn er voor je, ook als het goed met je gaat.
We helpen je graag met een uitgebreid pakket waarmee je arbeidsongeschiktheid kunt voorkomen. En wat je ook met ons deelt via dit pakket aan diensten, het heeft nooit gevolgen voor je premie - We kijken graag hoe we je écht kunnen helpen.
Iedereen reageert anders op arbeidsongeschiktheid. Wij kijken wat jij nodig hebt om de draad weer op te kunnen pakken. Dat is onze insteek. En dat is ook wat ondernemers over ons vertellen. - Er staan bijna 100 specialisten voor je klaar.
Onze specialisten hebben een medische, verpleegkundige of arbeidsdeskundige achtergrond. Met een schat aan ervaring kunnen ze jou snel en deskundig adviseren. Zo zijn we als geen ander in staat om jou zo goed mogelijk te helpen bij het voorkomen van arbeidsongeschiktheid, complexe problemen met je bedrijf, wachtlijsten in de zorg of als je daadwerkelijk arbeidsongeschikt raakt.
- We zijn er voor je, ook als het goed met je gaat.
Wat vergoedt je AOV 2.5 wel en niet bij arbeidsongeschiktheid?
Vergelijk onze AOV's:
- AOV 2.5Meest gekozen door starters die maximaal € 50.000 willen verzekeren
- Zeer betaalbare AOV
- Op maat samenstellen tot € 50.000
- Uitkering en ondersteuning tot 2 of 5 jaar
- Ondersteuning met bij- en omscholing
- AOVMeest gekozen door ondernemers met een vrij stabiel inkomen
- Ruime dekkingen
- Op maat samenstellen
- Lange uitkeringsduur
- Hulp en advies zodra jij je zorgen maakt over je gezondheid of je bedrijf
- Flexibele AOVMeest gekozen door ondernemers die hun AOV altijd willen kunnen aanpassen
- Je dekkingen altijd aanpassen
- Op maat samenstellen
- Lange uitkeringsduur
- Keuze uit contractduur
- Hulp en advies zodra jij je zorgen maakt over je gezondheid of je bedrijf
Geschikt Ongeschikt Als je starter of zzp’er bent Als je een AOV zoekt die uitkeert tot aan je AOW-leeftijd, daarvoor moet je bij onze AOV en Flexibele AOV zijn Als je inkomen niet hoger is dan € 55.555 en je maximaal € 50.000 wilt verzekeren Als je statutair directeur bent die verplicht is verzekerd voor de werknemersverzekeringen Als je verwacht dat je binnen 2 of 5 jaar arbeidsongeschiktheid zelf weer voor een inkomen kunt zorgen Als je een werknemer wilt verzekeren. Daarvoor zijn de Verzuimverzekeringen of de Inkomensverzekering 0-12 jaar. Als je bij arbeidsongeschiktheid binnen 2 maanden door je financiële reserves zou zijn Als je een AOV wilt sluiten in de 5 jaar vóórdat je de eindleeftijd van jouw beroep hebt bereikt Als je geen zware zakelijke vaste lasten hebt zoals een duur kantoorpand Als je met je AOV zeker wilt zijn van de best mogelijke begeleiding bij arbeidsongeschiktheid Als je hulp wilt bij het voorkomen van arbeidsongeschiktheid Als je beroepsarbeidsongeschiktheid wilt verzekeren - als je arbeidsongeschikt wordt door een kwaal, klacht of ziekte die we hebben uitgesloten op basis van jouw medische verleden;
- als je de arbeidsongeschiktheid opzettelijk hebt veroorzaakt;
- als je arbeidsongeschikt wordt door gebruik van alcohol of drugs;
- als je arbeidsongeschikt wordt door gebruik van geneesmiddelen en je je daarbij niet hebt gehouden aan het voorschrift van de arts;
- als je arbeidsongeschikt raakt door opzet, roekeloosheid en een ernstige mate van schuld;
- als je arbeidsongeschikt raakt tijdens een misdrijf gepleegd door jou of als je in de gevangenis zit;
- als je schade hebt door zaken als oorlogen, opstanden, oproer of een kernramp;
- als je fraudeert.
Wil je precies weten hoe het zit? Lees dan de polisvoorwaarden. Of neem contact op met je adviseur.
Wat kost een AOV 2.5?
Je kunt al een AOV 2.5 bij ons afsluiten voor € 66 per maand. Hoe meer je verzekert, hoe hoger je premie. En andersom. Ga dus altijd goed na of de dekking van je verzekering past bij wat je nodig hebt. Daarnaast berekenen wij je premie op basis van:
- Je leeftijd
- Je beroep en je werkzaamheden
- De hoogte van je verzekerde bedrag
Hoeveel premie betaal je voor je AOV 2.5?
- Je kunt alvast een indicatie van je premie berekenen
- Je betaalt een premie per maand, kwartaal, halfjaar of jaar
- Je verzekeringsadviseur rekent graag je persoonlijke premie voor je uit
- De premie kan tijdens de looptijd van je verzekering veranderen. Bijvoorbeeld doordat je ouder wordt of als je het verzekerde bedrag aanpast.
Krijg aanvangskorting op je AOV 2.5
Heb je nog geen AOV van a.s.r.? Dan kun je kiezen voor een doorlopende korting van 4% over de gehele looptijd of voor een hogere korting in de eerste 3 jaar, namelijk:
- 25% korting in het 1e jaar;
- 20% korting in het 2e jaar;
- 5% in het 3e jaar.
Kijk of jouw beroep of branche korting krijgt
Bepaalde beroepen en branches krijgen korting of andere voordelen. Vraag jouw adviseur of jij daarvoor in aanmerking komt.
Nog meer korting? Zet je AOV 2.5 om in een Doorgaanverzekering
Met onze Doorgaanverzekering sluit je een AOV én een Eigen Keuze of Ruime Keuze zorgverzekering bij ons af. Daar krijg je dan de aanvullende zorgverzekering de Doorgaan Basis bij. Met deze combinatie kunnen wij beter voor je zorgen en arbeidsongeschiktheid voorkomen. Daarom kunnen we je flinke korting geven:
- Sluit een Eigen Keuze of Ruime Keuze zorgverzekering af en ontvang 2% korting op de AOV;
- Jij en je gezin krijgen 25% korting op onze aanvullende verzekering
- Jij en je gezin krijgen 10% korting op tandartsverzekering
Hoe sluit je onze AOV 2.5 af?
- Een arbeidsongeschiktheidsverzekering van a.s.r. sluit je af bij een onafhankelijk verzekeringsadviseur. Die kan veel beter inschatten wat goed werkt voor jou. En dat vinden we belangrijk bij a.s.r. Zo weet je tenminste zeker dat precies verzekerd is wat nodig is. Niets meer, niets minder. Bovendien neemt je adviseur jou veel administratieve zaken uit handen. Zo kun jij je beter concentreren op je werk.
- a.s.r. Vitality is een bewegingsprogramma waarbij we je belonen zodra je meer en vaker beweegt. Niet 1 keer, maar wekelijks, maandelijks én jaarlijks. Via een app helpen we je om gezonde keuzes te maken. En door voldoende te bewegen spaar je ook nog eens voor leuke beloningen.