Ga naar de hoofdinhoud
terug naar Arbeidsongeschikt­heids­verzekeringen
Zakelijk Arbeidsongeschikt­heids­verzekeringen AOV vergelijken
Een volwassen man met een bril kijkt naar zijn laptopscherm

AOV vergelijken: zo kies je de juiste

AOV-premie berekenen en vergelijken

Welke arbeidsongeschiktheidsverzekering (AOV) moet je kiezen? Als jij je dit afvraagt, dan ben je sowieso goed bezig! Je behoort tot de groep professionele ondernemers die inziet dat een arbeidsongeschiktheidsverzekering erbij hoort als je zelf voor je inkomen zorgt. Maar welke arbeidsongeschiktheidsverzekering moet je kiezen? Welke verzekeraar heeft de beste AOV? En waarop baseer je je keuzes? 

Snel naar:

AOV’s van a.s.r. vergelijken

De AOV's die a.s.r aanbiedt passen ieder bij een ander soort ondernemer of zzp'er en bij verschillende levensfases. Hieronder kun je bekijken welke AOV het beste bij jouw wensen aansluit. Een extra voordeel van een AOV bij a.s.r. is dat je al onze AOV’s kunt combineren met onze zorgverzekering. Dit heet dan een Doorgaan­verzekering. Met de Doorgaan­verzekering krijg je hoge kortingen en extra dekkingen. Lees meer over de Doorgaan­verzekering. 

Onderwerp Langer mee AOV AOV 2.5
 Reguliere AOV Flexibele AOV
Omschrijving Een betaalbare AOV met een dekking tot 67 jaar.
 Een AOV met een kortlopende uitkering
en lage premie.
 Een AOV met uitgebreide dekking.
 Een dagelijks aanpasbare AOV. 
Voor wie?
 Voor ondernemers en
zzp’ers met een zwaar fysiek beroep.
 Voor starters en zzp'ers met een inkomen
tot € 55.555.
 Voor ondernemers, zzp'ers, dga's. 
 Voor ondernemers,
zzp’ers en dga’s met een flexibel inkomen.
Aanvangskorting Nee Ja Ja Ja
Preventie en re-integratie 
 Hulp bij preventie en re-integratie en elke 3 jaar een preventief gesprek.
 Hulp bij preventie en re-integratie.
 Hulp bij preventie en re-integratie.
 Hulp bij preventie en re-integratie.
Maximaal verzekerd bedrag
 90% van je inkomen, tot maximaal € 180.000.
 90% van je inkomen, tot maximaal € 50.000.
 90% van je inkomen.
 90% van je inkomen.
Berekening arbeidsongeschiktheid De mate van arbeidsongeschiktheid wordt de eerste 5 jaar beoordeeld op basis van je eigen werk. De mate van arbeidsongeschiktheid wordt beoordeeld op basis van je eigen werk. De mate van arbeidsongeschiktheid wordt beoordeeld op basis van je eigen werk. De mate van arbeidsongeschiktheid wordt beoordeeld op basis van je eigen werk.
Contractduur Keuze uit dagelijks opzegbaar of 3 jaar, en daarna dagelijks opzegbaar. Keuze uit dagelijks opzegbaar of 3 jaar, en daarna dagelijks opzegbaar. Keuze uit dagelijks opzegbaar of 3 jaar, en daarna dagelijks opzegbaar. Keuze uit dagelijks opzegbaar, 3 jaar of 5 jaar en daarna dagelijks opzegbaar.
Eindleeftijd Je kiest zelf de eindleeftijd van je verzekering. Ook met een zwaarder beroep kun je je tot de eindleeftijd (AOW-leeftijd) verzekeren. Je kiest zelf de eindleeftijd van je verzekering. Met een zwaarder beroep geldt er soms een lagere eindleeftijd. Je kiest zelf de eindleeftijd van je verzekering. Met een zwaarder beroep geldt er soms een lagere eindleeftijd. Je kiest zelf de eindleeftijd van je verzekering. Met een zwaarder beroep geldt er soms een lagere eindleeftijd.
Uitkeringsduur Als je arbeids­ongeschikt raakt krijg je voor 5 jaar een uitkering en hulp bij re-integratie. Lukt dat niet dan krijg je een uitkering tot de eindleeftijd. Bij het afsluiten kun je kiezen of je bij arbeidsongeschiktheid 2 jaar of 5 jaar een uitkering krijgt. Je kiest zelf tot wanneer je een uitkering wil ontvangen als je arbeidsongeschikt raakt. Je kiest zelf tot wanneer je een uitkering wil ontvangen als je arbeidsongeschikt raakt.
Premievrijstelling bij arbeidsongeschiktheid Deze keuze maak je direct na de afloop van het eigen risico. Deze keuze maak je direct na de afloop van het eigen risico. Deze keuze maak je direct na de afloop van het eigen risico. Deze keuze maak je direct na de afloop van het eigen risico.
Uitkeringsdrempel 25%. Keuze uit 25% of 45%. Standaard 25%, hoger is ook mogelijk. Standaard 25%, hoger is ook mogelijk.
Eigen risico periode Je kiest zelf of je 60 of 90 dagen zonder uitkering kunt bij arbeidsongeschiktheid. Je kiest zelf of je 30 of 60 dagen zonder uitkering kunt bij arbeidsongeschiktheid. Je kiest zelf of je 30, 60, 90, 180, 365 of 730 dagen zonder uitkering kunt bij arbeidsongeschiktheid. Je kiest zelf of je 30, 60, 90, 180, 365 of 730 dagen zonder uitkering kunt bij arbeidsongeschiktheid.
Indexatie van de uitkering  Dit is mogelijk. Dit is mogelijk.
 Dit is mogelijk.
 Dit is mogelijk.
Indexatie van het  verzekerde bedrag Dit is mogelijk. Dit is mogelijk. Dit is mogelijk. Dit is mogelijk.
Mogelijkheid tot het verhogen van het verzekerde bedrag Je kunt je verzekerde bedrag elke 3 jaar met maximaal 10% verhogen. Je kunt je verzekerde bedrag elke 3 jaar met maximaal 20% verhogen. Je kunt je verzekerde bedrag elke 3 jaar met maximaal 10% verhogen. Je kunt je verzekerde bedrag eenmaal per jaar met maximaal 10% verhogen. Meer of vaker mag ook maar dan moet je wel weer medische vragen beantwoorden.
  Lees meer over de Langer mee AOV Lees meer over de AOV 2.5 Lees meer over de Reguliere AOV Lees meer over de Flexibele AOV
Bereken je premie

Waar moet je op letten bij het vergelijken van AOV's?

Bij een AOV draait het niet alleen om het vergelijken van de premie. Als je er nu toch voor kiest om maandelijks een flinke som geld neer te leggen, dan kun je je maar beter goed verdiepen in wat jij precies nodig hebt. En welke AOV jou welke extra’s te bieden heeft, bijvoorbeeld extra dienstverlening rondom preventie en re-integratie.

Dekkingen vergelijken

  • Uitkeringsduur

    Als je ziek wordt, tot wanneer ontvang je een uitkering (tot je pensioen, of bijvoorbeeld 2 of 5 jaar?). Voor een AOV die maximaal 2 of 5 jaar uitkeert betaal je minder premie dan een AOV die bij blijvende arbeidsongeschiktheid uitkeert tot je 67 jaar bent.

  • Arbeidsongeschiktheidscriterium

    Wordt er bij arbeidsongeschiktheid gekeken naar wat je nog kunt doen in je eigen beroep (beroepsarbeidsongeschiktheid), of wordt er ook gekeken naar wat je nog kunt doen in ander werk? De laatste variant zal minder duur zijn, omdat er meer mogelijkheden zijn om weer te kunnen werken. En daardoor is er minder lang een uitkering nodig. Lees meer over beroepsarbeidsongeschiktheid of passende arbeid.

  • Oorzaken van arbeidsongeschiktheid

    Krijg je een uitkering in alle gevallen van arbeidsongeschiktheid, of zijn er oorzaken waarvoor geen dekking geldt? Er zijn AOV’s die bijvoorbeeld alleen uitkeren bij arbeidsongeschiktheid na een ongeval, of alleen bij ernstige aandoeningen, zoals een hartinfarct of een vergevorderd stadium van kanker. Omdat deze verzekeringen minder vaak hoeven uit te keren, wordt hiervoor ook een lagere premie gerekend.

Ook van invloed op de premie voor je AOV

Heb je eenmaal de AOV gekozen die bij je past, dan is het ook verstandig om op de volgende zaken te letten die invloed hebben op de premie:

  • Verzekerd bedrag

    Het bedrag dat je ontvangt als je een jaar lang volledig arbeidsongeschikt bent. Ben je minder lang of minder arbeidsongeschikt, dan ontvang je een deel naar rato. Hoe hoger het bedrag dat je wilt verzekeren, des te hoger de premie die daar tegenover staat. Bij de meeste verzekeraars kun je maximaal 80% van je inkomen verzekeren. Bij a.s.r. kun je tot 90% van je inkomen verzekeren.

  • Eigen risicotermijn

    De periode waarin je nog geen uitkering krijgt als je arbeidsongeschikt wordt. Deze periode moet je dus rondkomen van je eigen (spaar)geld. Hoe hoger de eigen risicotermijn is die je kiest, hoe lager de premie die je betaalt voor je AOV.

  • Eindleeftijd

    Hiermee bepaal je tot wanneer je verzekering loopt en tot wanneer je uiterlijk een uitkering krijgt als je arbeidsongeschikt bent. Je kunt je maximaal verzekeren tot de wettelijke gestelde AOW-leeftijd, maar ook kiezen voor een eindleeftijd van 55 of 60. Hoe hoger de eindleeftijd, des te hoger de premie.

  • Uitkeringsdrempel

    Hiermee bepaal je vanaf welk percentage arbeidsongeschiktheid je een uitkering wilt ontvangen. Hoe hoger de drempel, des te lager de premie.

  • Indexatie

    Door te kiezen voor indexatie van het verzekerde bedrag en/of de uitkering, stijgt deze jaarlijks met een bepaald percentage. Hiermee zorg je ervoor dat je verzekerde bedrag en/of je uitkering meegroeien met economische ontwikkelingen. Een hogere indexering zorgt voor een hogere premie.

Je leest meer over deze keuzes op de pagina ‘Hoe werkt een AOV’

Korting op je AOV

Als je AOV’s met elkaar vergelijkt op premie, is het ook goed om naar eventuele kortingen te kijken. Soms krijg je meerdere jaren achter elkaar korting, waardoor je uiteindelijke premie een stuk gunstiger uitpakt. Lees meer over de verschillende kortingen waar je bij a.s.r. voor in aanmerking kunt komen.

Advies nodig?

Natuurlijk kun je ook met een onafhankelijk adviseur kijken naar de best passende arbeidsongeschiktheidsverzekering. Wil je weten hoe een adviseur je hierin kan helpen? Lees dan meer over wat een adviseur doet of zoek een adviseur. 

Vraag advies voor je AOV

Je sluit niet elke dag een arbeidsongeschiktheidsverzekering af. Daarom bieden wij je de mogelijkheid vragen te stellen tijdens een vrijblijvend informatiegesprek. Wij helpen je graag.

Vraag een vrijblijvend AOV-informatiegesprek aan
Zo sluit je een AOV af

Neem contact met ons op

Dit kan telefonisch via (030) 278 03 35 op werkdagen van 8.30 tot 17.30 uur of via ons contactformulier.

Wij helpen je graag